Praktikum und Ausbildung bei der Sparda-Bank

Praxis erleben - von Anfang an

Personalentwicklung fängt bei der Sparda-Bank bereits mit der Ausbildung junger Menschen an. Wir legen großen Wert darauf, offene Stellen nach Möglichkeit mit eigenen Azubis zu besetzen. Daher sind die Chancen nach erfolgreicher Ausbildung in das Team der Sparda-Bank übernommen zu werden, besonders gut!

In Deiner praktischen Ausbildung durchläufst Du alle wesentlichen Bereiche einer Bank. Die Grundlagen unseres Ausbildungskonzeptes beruhen darauf, dass Du von Anfang an lernst, selbstständig zu handeln. Statt vorgefertigter Lösungen begleiten und fördern wir Dich individuell. Deine Ausbilder und die Teams in den Filialen geben Dir, solange Du es brauchst, Hilfestellungen und Tipps. So kannst Du schon nach kurzer Zeit eigenständig Aufgaben übernehmen und führst bald auch schon die ersten Kundengespräche.

Auch unsere spannenden, ausbildungsbegleitenden Projekte und Aktionen helfen Dir Deine Talente auszubauen und handlungssicher zu verfeinern.

Deutschlands beste Ausbildungsbetriebe 2023

Wir freuen uns daher sehr über die Auszeichnung als einer der besten Ausbildungsbetriebe Deutschlands, die uns von FOCUS Money in Kooperation mit Deutschland Test verliehen wurde.

Ausbildung bei der Sparda-Bank

Ein kurzer Einblick in die Ausbildung bei der Sparda-Bank?

Was Du für eine Ausbildung bei uns mitbringen solltest und wie Du dir Deinen Alltag bei der Sparda-Bank vorstellen kannst zeigen wir dir in diesem Video.

Weitere Benefits für unsere Azubis

Du interessierst Dich für eine Ausbildung oder ein Praktikum bei uns?

Bitte bewerbe dich online über unser Bewerbermanagementsystem.

Das geht schnell und einfach und Du sparst Dir Kosten für Porto, Bewerbermappe, Kopien und Sonstiges. Außerdem wird Deine Bewerbung dann automatisch an den richtigen Mitarbeiter bei uns weitergeleitet, sodass wir uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung setzen können.

Suche in unserer Jobbörse einfach nach unseren Stellen für Azubis und Praktikanten. Oder lerne uns im Rahmen unserer Messebesuche kennen.

Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!

Die wichtigsten Fakten rund um das Thema Ausbildung/Praktikum im Überblick

Unsere Ausbildungsberufe

Bankkaufmann (m/ w / d)
Als Absolvent mit mittlerer Reife profitierst Du von einer auf 2,5 Jahre verkürzten Lehrzeit.
Finanzassistent (m/ w/ d)
Mit Abitur oder Fachhochschulreife erhältst Du neben einer auf 2 Jahre verkürzten Ausbildungsdauer die Möglichkeit, die Zusatzqualifikation "Privates Vermögenmanagement" abzulegen.

Ausbildungsstart ist übrigens immer der 01. September eines Jahres.

Unsere Ausbildungsberufe

Geld

Der Verdienst während der Ausbildung staffelt sich wie folgt:

1. Jahr: 1.120 EUR
2. Jahr: 1.170 EUR
3. Jahr: 1.230 EUR

^{Stand: 01.04.2023}

Geld

Dein Profil

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und es fällt dir leicht, Dich auf andere einzulassen
Du bist bekannt für Deine Kontaktfreude und Flexibilität
Als Teamplayer bist Du leistungsorientiert, kommunikationsstark und kannst Dich gut ausdrücken
Du bist aufgeschlossen und wissbegierig
Gute Selbsteinschätzung und Bereitschaft zur Reflexion
Gute Mittlere Reife oder einen höheren Bildungsabschluss

Dein Profil

Wo?

Die Ausbildung ist in allen 35 Filialen der Sparda-Bank Baden-Württemberg möglich

> zur Filialsuche

Wo?

Unsere Sozialleistungen

Wir legen großen Wert auf qualifizierte und motivierte Mitarbeiter. Als Ausgleich für das Engagement bieten wir viele Extras für unsere Mitarbeiter an.

> unsere Sozialleistungen im Überblick

Unsere Sozialleistungen

Unser Auswahlverfahren

Zunächst solltest Du Deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, die letzten beiden Zeugnisse und ggf. Praktikumsnachweise), am liebsten online, einreichen.
Nachdem wir uns Deine Unterlagen angeschaut haben, laden wir Dich zu einem ersten, lockeren Bewerberinterview ein. Hier möchten wir uns zunächst ein persönliches Bild von Dir machen, da der Mensch mit all seinen Facetten bei uns im Vordergrund steht. Übrigens auch für Dich eine prima Gelegenheit uns und die Sparda-Bank kennen zu lernen.
Erkennen wir in unserem Austausch viele Gemeinsamkeiten und unsere gegenseitigen Erwartungen "matchen", vereinbaren wir den weiteren Ablauf ganz individuell, lernen uns noch intensiver kennen und besprechen alle noch offene Fragen.

Unser Auswahlverfahren

Unser Angebot

Schwerpunkt Deiner praktischen Ausbildung ist der direkte Umgang mit dem Kunden. Beste Unterstützung erhältst Du durch den Einsatz modernster Lernmedien, wie z. B. Prüfungs-TV, blended Learning-Formate oder der Teilnahme an Seminaren, Trainings, Workshops und Projekten.

Während Deiner Ausbildungszeit begleiten, coachen und unterstützen Dich Deine Ausbildungspaten vor Ort. Ergänzend dazu erhältst Du einen umfassenden Einblick in alle Arbeitsbereiche und genießt Freiraum zur eigenverantwortlichen und individuellen Entwicklung.

Unser Angebot

Übernahme

Jeder Auszubildende hat - unabhängig von der Leistung der Anderen - die Möglichkeit, übernommen zu werden. Dies setzt natürlich das Engagement des Einzelnen voraus. Da wir ausschließlich nach Bedarf ausbilden, liegt unsere Übernahmequote schon seit vielen Jahren bei 90 %.

Übernahme

Praktikum

Du beendet bald die Schule und willst wissen, wie es weiter gehen soll? Warum nicht gleich am Anfang alles richtig machen? Über den Weg des Schülerpraktikums lernst Du die Arbeitswelt bei der Sparda-Bank in dem für Dich interessanten Beruf näher kennen. So kannst Du dir später sicher sein, die richtige Entscheidung zu treffen.

Das Praktikum ist unentgeltlich. Die Dauer des Praktikums beträgt in aller Regel eine Woche. Eine wichtige Voraussetzung für ein erfolgreiches Praktikum ist Dein Engagement und Deine Eigeninitiative. Je mehr Wissensdurst und Fragen Du mitbringst, desto interessanter wird Dein Praktikum.

Du arbeitest im Sparda-Bank-Team einer Filiale mit und hast die Gelegenheit, verschiedene Bereiche kennen zu lernen. So ganz nebenbei sammelst Du Informationen über die Sparda-Bank und die Ausbildung, die Dir bei einer späteren Bewerbung nützlich sein können.

Praktikum

Stimmen unserer Kollegen

Markus Müller
Marktbereichsleiter

"Die Sparda-Bank hat mir die Chance gegeben, schon mit 29 Jahren die Marktbereichsleitung für acht Filialen zu übernehmen. Dadurch habe ich die Verantwortung für rund 55 Mitarbeiter. Begonnen hat alles mit meiner Ausbildung als Bankkaufmann, die ich nach meiner Mittleren Reife absolviert habe. Parallel zu meiner beruflichen Tätigkeit habe ich dann aufeinander aufbauende berufsbegleitende Studiengänge absolviert und die Chance zur Teilnahme an zahlreichen, bankinternen Weiterbildungsmöglichkeiten genutzt.

Wenn ihr eine Ausbildung sucht, bei der ihr bereits ab dem ersten Tag aktiv arbeiten dürft, Optionen für Entwicklung und Weiterbildung für die Zukunft haben möchtet und das alles bei einem familiären Arbeitgeber, dann seid ihr genau richtig bei uns. Seid fleißig, motiviert und ehrgeizig, dann stehen euch die Türen offen."

Florian Gerber
Filiale Karlsruhe Kaiserstraße

"Ich habe nicht wirklich viel von der Ausbildung erwartet. Wichtig waren mir der Kundenkontakt und ein gutes Betriebsklima im Team. Meine Vorstellung war, als Azubi viele Kleinigkeiten zu erledigen, wie z. B. den Beratern bei ihrer Tätigkeit zu helfen und Kunden am Schalter zu bedienen. Deshalb war ich positiv überrascht, schon früh eigenständig Beratungen durchzuführen zu können. Dadurch habe ich schnell gelernt, Verantwortung zu übernehmen. Die Ausbildung hat meine Wünsche und Vorstellungen klar übertroffen.

Ich habe mich in allen Filialen sehr gut behandelt gefühlt. Weniger als Azubi, eher als Teammitglied und vollwertigen Mitarbeiter. Wenn du aufgeschlossen bist, gerne mit Kunden und Kollegen im Team zusammenarbeitest und eine gewisse Flexibilität mitbringst, ist die Ausbildung bei der Sparda-Bank das Richtige für dich."